Flexible Menschen in flexiblen Organisationen. Bedingungen und Möglichkeiten kreativen und innovativen Handelns

AutorInnen: Holtgrewe, Ursula
Erscheinungsort: Berlin
Jahr: 2006
Verlag: edition sigma
Beschreibung: Das Buch untersucht den Stellenwert des kreativen Handelns und der Subjektivität in Organisationen, die näher an den Markt rücken und Kontinuitäten in Projekte auflösen. Es nutzt dazu das theoretische Instrumentarium der Strukturationstheorie und des Pragmatismus, und wendet diese in empirischen Fallstudien an, die in "alten", "neuen" und "Non-Profit"-Organisationen des Informations- und Kommunikationstechnikbereichs angesiedelt sind.

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