Duration: 01/2003 - 06/2003
Status: completed
Key project staff: Ingrid Mairhuber
Funded by: "European Commission Network of Experts on Gender and Employment", koordiniert von Jill Rubery und ihrem UMIST Team. Im Auftrag der Equal Opportunities Unit, GD Beschäftigung und Soziale Angelegenheiten, Europäische Kommission
Inhalt des Berichts für die Expertinnengruppe ‘Gender and Employment’ war einerseits die Frage, wie sich die “EU-Gleichbehandlungsgesetzgebung” auf gesellschaftlicher, betrieblicher und individueller Ebene bis dato in Österreich ausgewirkt hat und welche Fortschritte betreffend der Geschlechtergleichheit erzielt werden konnten. Andererseits ging es darum, die möglichen Auswirkungen der beabsichtigten Veränderung der “EU-Gleichbehandlungsgesetzgebung” auf die österreichische “Gleichbehandlungspolitik” abzuschätzen.