Research

Research at the institute specialises in issues of work and employment. Within this clearly defined profile, it covers a broad range of topics and activities.

FORBA’s research areas deal with the micro level of the individual, social interaction and working conditions and the meso level of the organisation or network as well as with the macro level of the labour market and global economy. Research practice at the institute relies on a series of qualitative and quantitative methods. Special features of research at FORBA include its multidisciplinary character and openness to many forms of cooperation. Although grant-funded academic research currently predominates, the institute’s strengths also include contract and policy-consultancy research.

Research areas

Research projects

Project titleKey project staffStatusDuration
Lebensqualität von BewohnerInnen in Altenbetreuungseinrichtungen des KAV der Stadt WienKarl Krajic, Bernhard Saupe, Stefanie Hesse, Simeon Hassemercompleted03/2015 - 12/2015
Die Zukunft der Beschäftigung in WienHubert Eichmann, Matthias Nockercompleted02/2015 - 12/2015
Provision of the Representativeness Study on ConstructionGeorg Adamcompleted04/2013 - 09/2015
Arbeitszeitflexibilisierung auf betrieblicher Ebene in KMUChristoph Hermann, Ursula Holtgrewe, Bernhard Saupe, Annika Schönauer, Manfred Krenncompleted10/2014 - 09/2015
“Industrie 4.0” – eine arbeitssoziologische EinschätzungUrsula Holtgrewe, Thomas Riesenecker-Caba, Jörg Fleckercompleted11/2014 - 08/2015
Provision of the Representativeness Study on PortsGeorg Adamcompleted06/2014 - 08/2015
Gesunde Arbeitsplätze für ältere Beschäftigte in EuropaHubert Eichmann, Elisabeth Prammer, Karl Krajiccompleted09/2013 - 08/2015
Pflege und Betreuung – eine Zukunftsbranche?Karin Sardadvar (FORBA), Agnes Kügler (WU Wien), Katharina Miko (WU Wien) sowie die Studierenden des interdisziplinären Forschungspraktikums an der WU Wien im Studienjahr 2013/14completed11/2014 - 06/2015
Erstellung des Berichtsteils zur “sozio-ökonomischen Situation der Frauen” im Rahmen des Berichts der Bundesregierung betreffend den Abbau von Benachteiligungen von Frauen 2013/2014Ingrid Mairhuber, Ulrike Papouschek, Bernhard Saupecompleted03/2015 - 05/2015
Erhöhung des Frauenanteils in wirtschaftlichen Führungs- und ManagementpositionenIngrid Mairhuber, Karin Sardadvar, Ulrike Papouschekcompleted09/2013 - 03/2015