Zeitraum: 09/2019 - 05/2020
Status: abgeschlossen
Forschungsbereich: Arbeit und Organisation, Arbeit, Gender und soziale Sicherungssysteme
ProjektmitarbeiterInnen: Bettina Stadler
AuftraggeberIn: TU Wien, Fakultät für Chemie
Mit diesem Projekt werden Unterschiede im Arbeitsumfeld weiblicher und männlicher NachwuchswissenschafterInnen an der Fakultät für Chemie der Technischen Universität Wien untersucht. Zielgruppe des Projekts sind Studierende ab dem PraeDoc Level und NachwuchswissenschafterInnen.
Geplant ist eine Befragung, um empirische Evidenz über die Situation und die Sichtweise dieser Gruppe zu gewinnen.
Assozierte Dokumente: