Workshop: Das Pensionssystem gendergerecht gestalten

Workshop mit Pensionsexpertin Ingrid Mairhuber (FORBA) am 30. Jänner 2023: Kann das bestehende Pensionssystem frauengerecht reformiert werden oder braucht es einen Systemwandel? Welche Schritte braucht es, um die notwendigen Änderungen herbeizuführen?

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FORBA-Newsletter 3/2022 erschienen

Wir freuen uns, Ihnen mit diesem Newsletter einen Überblick über unsere aktuellen Aktivitäten zu geben. Wir wünschen Ihnen erholsame Feiertage und einen guten Start ins neue Jahr! Bleiben Sie doch auch über Twitter mit uns in Verbindung: @ForbaWien

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Auf Tour durch Europa

LKW-LenkerInnen verbringen Wochen, oft Monate, auf Europas Autobahnen. Im von der FORBA koordinierten Projekt TransFair untersuchten KollegInnen aus Polen und Tschechien Rekrutierung, Arbeitsbedingungen, und (gewerkschaftliche) Unterstützung von LenkerInnen aus Drittstaaten.

Neuer A&W blog-Beitrag erschienen

Bettina Stadler und Franz Astleithner (FORBA) analysieren in einem aktuellen A&W blog-Beitrag Arbeitszeiten zwischen Autonomie und Fremdbestimmung.

Arbeitszeiten im Fokus – Daten, Gestaltung, Bedarfe

Eine von der AK Wien finanzierte FORBA-Broschüre gibt Einblicke in die unterschiedlichen Aspekte von Arbeitszeit. Vergleiche der wöchentlichen und jährlichen Arbeitszeiten zwischen EU-Ländern, Arbeitszeitwünsche von Frauen und Männern, Modelle der Arbeitszeitverkürzung in österreichischen Betrieben und Kollektivverträgen sowie die Verteilung von Erwerbsarbeit und unbezahlter Sorgearbeit zwischen den Geschlechtern u.a. sind Themen dieses Hefts.

Online Konferenz: Sicherung von Arbeitsstandards durch Co-enforcement

FORBA lädt herzlich ein zur Online Konferenz „Sicherung von Arbeitsstandards durch Co-enforcement. Kompetenzen und Kooperationen von Sozialpartnerorganisationen und Arbeitsaufsichtsbehörden“ am Donnerstag, 11. Februar 2021, 10:00 bis 16:00 MEZ. Für die Anmeldung zur SPLIN-Online-Konferen klicken Sie bitte hier.

Bekämpfung von Lohn- und Sozialdumping in der Bauwirtschaft

Die Einhaltung von Arbeitsstandards erfordert zielgerichtete Instrumente der Überprüfung und Durchsetzung. Bettina Haidinger und Ulrike Papouschek von FORBA analysieren im A&W blog wesentliche Ansatzpunkte am Beispiel der Bauarbeiter-Urlaubs- und Abfertigungskasse (BUAK).

FORBA-Newsletter 5/2020 erschienen

Trotz aller Herausforderungen dürfen wir auf ein erfolgreiches Jahr zurückblicken.
Wir möchten uns für die gute Zusammenarbeit mit unseren Auftraggeber*innen und Kooperationspartner*innen und für Ihr Interesse an unserer Arbeit bedanken. Das FORBA-Team wünscht Ihnen ein gutes und erfreuliches neues Jahr und freut sich darauf, auch 2021 mit Ihnen in Verbindung zu bleiben.

Die digitale Welt im Betrieb mitgestalten

Die neue Ausgabe von „AK Aktuell“ beleuchtet Fragen betrieblicher Digitalisierung und Mitbestimmung durch den Betriebsrat.
Thomas Riesenecker beschreibt technische Entwicklungen und gibt Einblick in erste Ergebnisse einer österreichweiten Betriebsräte-Befragung.

Mobile Arbeit – sinnvolle Regelungen auf betrieblicher und überbetrieblicher Ebene

Im Rahmen der New Skills Gespräche des AMS wurde Bettina Haidinger über mobile Arbeit und Home Office interviewt. Grundlage ist die von FORBA durchgeführte Studie „Deep View“ über die Bedeutung von sozialem Dialog und kollektiven Regelungen für mobile Arbeit in Österreich, Spanien, Estland, Portugal und Dänemark.

FORBA-Newsletter 4/2020 erschienen

Wir freuen uns, Ihnen mit diesem am 21. Oktober 2020 erschienen FORBA-Newsletter einen umfassenden Überblick über die aktuellen Aktivitäten von FORBA geben zu können. Wir hoffen, dass das eine oder andere Spannende für Sie dabei ist und freuen uns auch über Rückmeldungen.

FORBA-Wissenschafterinnen erhalten Kurt-Rothschild-Preis 2020

Der Kurt Rothschild Preis für Wirtschaftspublizistik wurde am 28. September 2020 an herausragende Wirtschafts- und Sozialwissenschafter*innen verliehen. Ulrike Papouschek und Annika Schönauer gehören zu den Preisträger*innen. Wir gratulieren!